一、热爱酒店工作，有较强的服务意识，能吃苦耐劳，具有团队合作精神。
二、应聘要求：
1、身体健康、形象良好、懂礼节礼貌，男身高1.70米以上，女身高1.63米以上。
2、语言：普通话标准，能熟练运用英语进行一般交流。
3、能熟练操作电脑基本应用程序。
三、岗位职责：
1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；
2、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息，做好预定准备工作；
3、为客人办理入住登记手续，安排房间，尽可能满足客人的合理需求；
4、为客人办理换房、加床续住等手续；
5、负责保管、制作和发放客房钥匙卡；
6、协助前台收银员为客人做好结帐工作；
7、负责做好规定范围内的公共卫生。
四、工作时间：
24小时轮班，三班倒，每班8小时。
五、薪资待遇：
底薪1900-2100+提成，包食宿，一天带薪假/周。
符合以上要求并有意向者，请直接带身份证来酒店人资部面试。