1、根据岗位工作职责，协助合规总监和部门经理参与制定公司的合规管理制度、流程及合规内控政策、合规工作计划,并根据公司的合规年度工作计划组织实施；

2、采取有效措施，对公司及其工作人员经营管理和执业行为的合法合规性进行检查监督，并按照中国证监会的要求和公司规定进行定期、不定期的检查；

3、发现问题时，及时提出处理意见、督促整改并按规定提交合规报告。配合外部机构对公司进行合规评估；

4、根据公司合规管理规定，检视公司及各部门制度、流程，并根据检视结果督促公司各部门进行制度流程优化工作，协助建立完善的制度体系；

5、根据监管部门的要求结合公司合规管理工作的需要，组织开展对公司全体员工进行合规宣导，推广合规文化，进行合规培训，培育全体员工的合规意识等。

任职资格要求：
1、硕士研究生及以上学历，会计、金融、法律类等相关专业优先。
2、工作经验和专业资格：2年以上金融行业相关工作经验；具备证券从业资格。
3、通过国家司法考试或有律师执业资格证优先考虑。