岗位职责：
1、统筹管理公司人力资源、财务、售后、业务团队；
2、制定各项运营标准，规程，并贯彻执行；
3、负责各部门的工作协调，建立有效的团队协作机制，负责公司运营中重大事项的推动工作；
4、协调部门间的工作关系，建立有效的企业内部管理机制；
4、执行总经理相关工作。
任职要求：
1、大专或以上学历，两年以上运营团队管理经验，有家居或家装行业工作经验优先；
2、优秀的领导能力和管理理念，良好的职业素养。