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HR拒绝的六种简历

2024-10-09 11:34:56

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　　招聘的任务很重，得到的简历也很多，筛选简历是HR每天必做的事情。看了那么多的简历，有一些简历只被HR看一眼，便马上放弃考虑，他就失去了得到这个工作岗位的任何

初入职场的小伙伴需警惕“假试用”陷阱

2024-10-09 11:33:02

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　　有的用人单位超过法定上限约定长时间试用期,或者重复约定试用期。有的用人单位以试用期为由,支付工资低于当地政府规定的最低工资标准,或者不缴纳社会保险费。还有的

衡阳招聘网

2024-09-25 09:16:02

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　　衡阳人才网(衡阳招聘网)专注于湖南衡阳招聘会、衡阳人才市场及衡阳招聘信息,发布最新衡阳人才网招聘信息,汇集衡阳市人事人才信息的专业衡阳人才招聘网站。　　衡阳

应试者回答问题的技巧

2024-09-25 08:59:14

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　　1、把握重点，简捷明了，条理清楚，有理有据。一般情况下回答问题要结论在先，议论在后，先将自己的中心意思表达清晰，然后再做叙述和论证。否则，长篇大论，会让人不

面试语言运用的技巧

2024-09-25 08:57:55

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　　1、口齿清晰，语言流利，文雅大方。交谈时要注意发音准确，吐字清晰。还要注意控制说话的速度，以免磕磕绊绊，影响语言的流畅。为了增添语言的魅力，应注意修辞美妙，

面试中的基本礼仪

2024-09-25 08:56:26

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　　1、一旦和用人单位约好面试时间后，一定要提前5-10分钟到达面试地点　　以表示求职者的诚意，给对方以信任感，同时也可调整自己的心态，作一些简单的仪表准备，以

面试官为什么会在意职业空白期

2024-09-25 08:53:15

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　　1、长时间找不到工作，能力差？　　有些面试官，看到一段很长的空白期，比如半年以上，就很容易联想到：这个人找了大半年的工作，还没有接到任何录取通知，是不是能力

离职原因可以遵循以下几点结合实际回答

2024-09-25 08:51:26

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　　无论是什么原因，希望求职者都可以遵循以下几点结合实际回答，不必给面试官一种太官方的感觉。　　1、原因要真实。你的回答还可以不是真实的全部，但务必要真实，由于

怎样的离职原因能让HR们接受

2024-09-25 08:50:39

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　　1、之前的工作中，我已经学到了很多，例如熟练掌握了哪些行业，学会了哪些专业技能（具体情况具体回答）。现在想把这些经验运用在自己感兴趣的领域，而贵公司的岗位和

成功面试的21条实用法则

2024-09-25 08:49:48

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　　1、足够的简历备份。　　当用人单位是由多个面试官进行集体面试的时候，他们未必都把你的简历打印了多份，带多几份简历前往面试，显示你准备得充分，这样不仅能助你获

面试官什么样的表现意味着有录用可能

2024-09-24 21:56:05

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　　一、面试时间越长，则录用可能越大　　面试时间，是面试官对求职者是否感兴趣的最直接体现。要想了解求职者是否适合该岗位，除了询问他的基本信息外，还要详细了解他以

职面试时，明白这三个潜规则，能够提高面试成功率

2024-09-24 21:52:43

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　　第一、面试的时候一定要做好准备　　通过以往的经验来说服领导，而不是总是做一些没有准备的回答，引起领导厌恶。其实现在无论是在什么公司工作，很多员工如果没有能力

如果面试官对你说出这三点承诺需注意

2024-09-24 21:50:53

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　　第一个：转正购买社保，但试用期很长　　对于现在很多的年轻人来说，找工作其实也比较看重社保这一块，毕竟购买社保可以说是有很多好处的。但是很多的公司因为发展规模

面试官总是说这三类承诺，年轻人要留个心眼儿

2024-09-24 21:49:25

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　　第一、领导在面试的时候承诺在试用期过后再给你缴纳社保，但是却有很长的试用期，有些公司其实会给员工设定非常长的试用期时间，导致员工在公司里很难。继续长久地坚持

面试中如何描述离职原因

2024-09-24 20:49:23

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　　人际关系复杂　　现代企业讲求团队精神，要求所有成员都能有与别人合作的能力，你对人际关系的胆怯和避讳，可能会被认为是心理状况不佳，处于忧郁焦躁孤独的心境之中，

问离职如何回答，HR才会比较满意？

2024-09-24 20:27:22

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　　1、正面回答。直接回答原因而不是各种绕和回避，太过隐晦的回答反而会让面试官认为其中有不好的负面原因，还会以此判断你的性格和风格做出不利于你的判断。　　2、原

实习期还是试用期的概念

2024-09-23 11:57:44

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　　进入公司是实习还是试用有很大区别。　　试用期是指用人单位与新招用的劳动者在劳动合同中约定的互相考察了解的时间。在这期间，用人单位可以考察了解劳动者是否符合招

职场中人与人之间有效沟通5个法则

2024-09-23 11:53:00

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　　1、寻找合适的时机和空间　　如果你对上司做出的决定心存异议，那么当众说出你的想法或是用一封措辞激烈的电子邮件表达你的怒意，则是最糟糕的行为。　　要确保自己选

大学毕业生培养职业习惯

2024-09-23 11:50:06

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　　第一、要守时。信守时间是职业人的基本常识，如果迟到而不以为意，势必会耽误大事。　　第二、要忠诚。忠诚是指对组织的忠诚以及对自己职业的忠诚。当我们选择了一个组

衡阳人才招聘网

2024-09-23 11:15:46

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